La mise en place récente d’une procédure spécifique menant à une simple présomption de démission pour un employé ayant abandonné son poste suscite des questionnements quant à ses implications pour les travailleurs et les entreprises. Cette nouveauté législative vise à … Lire plus
Démissionner d’un poste est une décision qui nécessite une bonne connaissance des aspects légaux associés. Avant de prendre cette décision, il est crucial de comprendre les droits et les obligations auxquels vous êtes soumis afin d’éviter tout malentendu et conflit … Lire plus
Ce guide s’adresse aux employés souhaitant quitter leur poste en CDI et soucieux de ne pas perturber l’entreprise. Ainsi, nous allons vous aider à préparer votre démission, afin que celle-ci soit optimale, tant sur le plan technique que relationnel. Les … Lire plus
Vous souhaitez changer de poste et démissionner de votre CDD (contrat à durée déterminée) ou de votre CDI (Contrat à durée indéterminée) ? Envie d’une reconversion ou lassé par votre emploi ? Peu importent les raisons qui vous motivent à partir, il … Lire plus
À la suite ou non d’un conflit au travail, l’employeur et le salarié ont le droit de mettre fin au contrat, selon le code de travail. À l’instar du licenciement et de la démission, la rupture conventionnelle est une autre … Lire plus
Un salarie qui bénéficie d’un contrat de travail à durée indéterminée peut choisir de quitter son poste à tout moment et sans préciser le motif de sa décision. Il lui suffit d’en avertir son employeur, et, au terme de la … Lire plus